Steeds meer mensen tussen de 25 en de 40 kiezen voor parttime werk. Waarom? “Om de werk-privébalans te verbeteren”, of “omdat de zorg voor kinderen veel tijd vraagt”. Allemaal logisch en wenselijk. De meeste jongvolwassenen zijn dan ook helemaal tevreden met hun dienstverband. Al denkt ook 23 procent om straks juist weer meer te gaan werken. Want ze willen dan meer inkomen en dat kan ook. Want straks kost de zorg voor de kinderen weer minder tijd. Ook trekt het om je weer eens verder te ontwikkelen in hun vak.
Maar pensioen? Met een parttime baan nu krijg je straks minder pensioen. Dat weet je ergens wel, veel van je leeftijdsgenoten weten het ook. Maar het is blijkbaar geen reden om meer te werken. Want pensioen, ach, “dat komt later wel.” En dát lijkt me ongeveer zo verstandig als je kop in het zand steken.
Bijna zes op de tien jongvolwassenen die parttime werken, zeggen dat ze ‘later’ wel actie gaan ondernemen om hun pensioen aan te vullen. Maar ‘later’ is vaak te ver weg. Pensioen lijkt een probleem voor de toekomst, maar juist die toekomst komt sneller dichterbij dan we denken. Wat als die paar extra euro’s die je nu maandelijks kunt sparen net niet genoeg blijken? Wat als je die extra uren werk niet kunt maken vanwege veranderingen in je leven?
Kijk daarom alvast eens op mijnpensioenoverzicht.nl zodat je wat inzicht krijgt in je pensioen. Inventariseer wat je nu al hebt en vergelijk dat met je verwachte vaste lasten. Simpel, maar blijkbaar gaan we er massaal aan voorbij. En werk je parttime? Heb je jezelf goed geïnformeerd? Of zeg je ook: “mijn werkgever zou het moeten uitleggen.” Tja. De werkelijkheid is echter dat werkgevers dit niet verplicht zijn, en ook de overheid of je pensioenfonds kan niet alles voor je regelen.
Het is hoog tijd dat we het ‘later’ van onze pensioenplanning nú omarmen. Want wie later wil genieten van pensioen, moet zelf nu al een plan maken.
Ger Jaarsma
Deze column is ook gepubliceerd in het Friesch Dagblad in februari 2025
